[JOB리포트] 봉급표와 다른 9급 공무원의 '진짜 월급'은? 최소 '192만 원'부터 시작

박혜원 기자 입력 : 2020.01.30 07:21 |   수정 : 2020.02.24 00:48

봉급표와 다른 공무원의 '진짜 월급'은?

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▲지난해 4월 국가직 9급 공무원 공개경쟁채용시험에 응시한 수험생들이 시험을 마친 뒤 고사장을 나서고 있다. [사진제공=박혜원 기자]


2월 15일부터 시작되는 9급 국가직 공무원 원서접수

9급 공무원 봉급표 보면 1호봉~4호봉은 최저임금 미달?

뉴스투데이가 '진짜 봉급표' 만들어 보니...

[뉴스투데이=박혜원 기자]

오는 2월 올해 첫 공무원시험 원서접수가 시작된다. 국가직 9급 공무원 시험 원서접수 오는 2월 15일부터 18일까지 진행되며, 필기시험은 오는 3월 28일, 면접시험은 오는 5월 24일부터 30일까지 치러진다. 최종 합격자는 오는 6월 11일 발표된다.

공무원은 월급은 적지만 안정성 및 각종 수당 혜택이 장점이다. 이에 공무원 시험에는 매해 수많은 청년들이 몰린다. 그러나 복잡한 수당체계로 인해 실수령액을 예측하기는 어렵다.

인사혁신처가 매년 게시하는 공무원봉급표에 따르면 2020년 기준으로 9급 공무원중 1호봉부터 4호봉은 최저임금 월급을 밑도는 월급을 받는 것으로 나타난다. 올해 최저임금 시급은 8590원이고, 월급은 179만 5310원이다.

그런데 봉급표상에서는 9급 1호봉 164만 2800원, 2호봉 166만 5400원, 3호봉 170만 3100원, 4호봉 175만 5800원 등으로 돼 있다. 정부가 최저임금 기준을 위반하고 있는 것처럼 보인다.

하지만 이는 사실이 아니다. ‘진짜 봉급표’는 따로 있다. 이런 오해를 풀기 위해 뉴스투데이가 9급 공무원에 한해서 ‘진짜 봉급표’를 만들어보았다.

공무원 봉급표상의 월급은
수당이 붙으면 큰 폭으로 상승한다. 그러나 공무원 수당은 총 31종에 달할 만큼 복잡하다. 공무원 수당은 일정한 성과를 낸 공무원에게 지급되는 3종의 '상여수당', 부양할 가족이 있는 공무원에게 지급되는 4종의 '가계보전수당', 특수 지역이나 기관에 근무하는 공무원에게 지급되는 '특수지근무수당', 위험근무나 특수업무 등을 하는 공무원에게 지급되는 15종의 '특수근무수당', 시간외 근무 혹은 야간, 휴일 근무 등을 한 공무원에게 지급되는 4종의 '초과근무수당', 급식비와 직급보조비, 명절휴가비 등을 포함한 4종의 '실비변상'으로 구성돼 있다.


▲ 2020년 기준 9급 공무원 호봉별 월급에 정액급식비와 직급보조비를 더한 최저 수령액. [표=뉴스투데이]


31개 공무원 수당 중 2개 필수 수당을 봉급표에 합산하면 '진짜 월급' 나와

인사혁신처 "모든 9급 공무원이 받는 정액급식비/직급보조비 더한 수치가 최저 수령액"

이중 어느 수당을 어느 정도로 받을 지는 실제 공무원이 아니면 알기 어렵다. 하지만 모든 공무원이 반드시 받는 필수 수당은 2종류이다. 이 2종류의 수당을 봉급표상의 월급에 합산하면 최소 수령하는 '진짜 월급'이 산출된다.

이에 관해 인사혁신처 관계자는 29일 뉴스투데이와의 통화에서 “수당 지급 기준을 아무 것도 충족하지 못하는 9급 공무원은 최저임금에 미달하는 월급을 받는 것이냐”는 기자의 질문에 “정액급식비와 직급보조비의 경우 모든 9급 공무원이 조건 없이 받을 수 있다”고 설명했다.

정액급식비는 모든 직급의 공무원에게 월 14만 원씩 지급된다. 직급보조비는 급수에 따라 차등 지급되는데 8·9급의 경우 월 14만 5000원씩이다.

두 수당을 더하면 9급 1호봉의 월급은 약 192만 원이다. 나머지 호봉의 월급도 2호봉 약 195만 원, 3호봉 198만 원, 4호봉 204만 원, 5호봉 약 210만 원 등으로 올라간다. 이렇게 보면 9급의 모든 호봉은 최저임금 월급을 훌쩍 상회하게 된다.


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